中小企業勤務の30歳だが、新入社員からセクハラの相談を受けて困っている

1: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:02:48.993 ID:WiZHFKhya
その子はうちが久々に新卒でとった女子事務員 22とか23歳かな
セクハラしてるのは俺の直属の上司 40歳ぐらい

内容は、「可愛いね」とか「スタイルいいね」とか「胸が大きいね」とか
二人きりの時にやたら言われるらしい
そしてこの前食事に誘われて断ったがしつこく誘ってくるらしい

困ってるのは、
俺はその上司に色々助けてもらったことがあり頭が上がらないことと
その女子事務員はブスだしデブだし
正直どうでもいいじゃねえかと思ってしまってること

2: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:03:59.081 ID:0D1EMkmFp
お前の立場じゃなくて
会社として回答できるやつに相談して
あとは知らんぷりしとけ

6: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:05:28.513 ID:WiZHFKhya
>>2
それが難しいんだよ
社員も少ない零細なんで

8: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:06:57.013 ID:0D1EMkmFp
>>6
じゃあ無視してそいつ辞めんの待ってろよ
上司とるかそいつとるかしかないだろ

7: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:06:18.310 ID:CPQcWL5qa
ブスならいいな
上司に献上しよう
それでこちとら上司から気に入られてwinwinよ
女?知らねええよ!

10: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:08:36.026 ID:zT47gGSEK
上司はブス専なの?

11: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:09:11.152 ID:GJ4xi8ZZ0
>その女子事務員はブスだしデブだし

デブスならしゃーない。
保身に回れ

4: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:04:12.933 ID:SjS5NA1t0
大事になるまえに女に録音させる
上司とサシでのみにいって止めさせる
これでおしまい
表沙汰になる前にとめれば上司も助かる

12: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:09:14.021 ID:SjS5NA1t0
こういうブスでも大切にすると他の女に話が広がってモテるようになる

表沙汰になってこじれて~
>>1に相談したのに動いてもらえなかったとなると
>>1も巻き込まれて問題になる

誰にも口外せず両方処理すりゃいいだけ

13: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:09:36.522 ID:wxDsqgEE0
誰もいないときに上司捕まえて
苦情きていると陳情しとけ

9: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:07:59.757 ID:315hXY+Ed
これはもう女を見捨てるか自分の立ち位置を守るかの2択やぞ

18: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:12:47.456 ID:WiZHFKhya
なんか意見が分かれてるな…

21: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:15:54.821 ID:wxDsqgEE0
後輩が円滑に仕事できるように動いてやるのが先輩だろう
セクハラを軽んじてはダメだよ

24: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:17:24.003 ID:WiZHFKhya
>>21
分かってるけどブスでデブ過ぎて何か真剣になれないというか
本当かよ?という感情がどうしても

28: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:22:09.256 ID:wxDsqgEE0
>>24
見た目はさほど関係ない
年齢が離れていると共通の話題が無く
オッサンギャグやセクハラが多くなる人はいる

単純に上司が円滑な話術を心得ていないだけだ

17: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:12:33.487 ID:O/Qy/DMB0
>>1
そのデブスが嘘をいってる可能性は?

23: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:16:59.756 ID:O/Qy/DMB0
まず事実を正確に見た方がいいな。
俺だったらその上司にこういう話あったというわ。

で、そのデブスが嘘ついてたらまあお前の事が好きだったということだな

25: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:18:16.051 ID:WiZHFKhya
>>23
それが一番かね
なんか嫌だけど仕方ないな

27: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:21:17.265 ID:SjS5NA1t0
内部告発とかされると上司は出世終了、左遷、し家庭崩壊、
転職とか悲惨なことになる

お前は相談したのに上司側についたクズということになって
女性社員から嫌われる

保身を考えるなら糞デブがウソついてないかの確認もかねて
録音で証拠抑えさせる

ガチなら上司にわりと深刻な状況ってことで直接伝える
謝罪させて内々で処理

どんくらいの規模の企業かしらんが知らんぷりで逃げ切れない
セクハラで泣き寝入りせず困ってる子は状況的に追い詰められてるから
注意した方がいい

30: 以下、VIPがお送りします 2016/05/02(月) 15:28:49.827 ID:O/Qy/DMB0
>>27
これでいいな。
そもそも女が嘘ついてるなら録音拒むだろうし。
まずは女に録音薦めるのがベストだな

http://vipper.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1462168968/

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